4 BUMN yang Paling Agresif Rekrut Talenta Muda Setiap Tahun
Di tengah persaingan dunia kerja yang semakin ketat, BUMN (Badan Usaha Milik Negara) menjadi salah satu tujuan favorit fresh graduate dan profesional muda. Bukan hanya karena stabilitas dan benefit yang ditawarkan, tetapi juga karena banyak BUMN yang memiliki program rekrutmen agresif untuk menarik talenta muda berbakat setiap tahunnya. Berikut empat BUMN yang dikenal paling aktif merekrut generasi muda:
1. PT Pertamina (Persero)
Sebagai perusahaan energi nasional terbesar, Pertamina terus berkembang di sektor migas dan energi terbarukan. Setiap tahun, Pertamina membuka berbagai jalur rekrutmen mulai dari fresh graduate hingga program magang dan internship.
Mereka memiliki program Pertamina Young Professionals yang dirancang khusus untuk talenta muda yang ingin meniti karier di sektor energi dengan peluang pengembangan kompetensi internasional.
2. PT Bank Negara Indonesia (BNI)
BNI bukan hanya fokus pada layanan perbankan, tetapi juga aktif mencari talenta muda dengan keahlian digital, data analytics, dan marketing. Melalui program BNI Talent & Management Development, mereka rutin membuka kesempatan bagi lulusan baru untuk ikut serta dalam training intensif dan rotasi jabatan, sehingga karier dapat berkembang lebih cepat.
3. PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk
Di era digitalisasi, Telkom menjadi magnet bagi talenta muda, terutama di bidang teknologi, IT, dan startup innovation. ProgramTelkom Future Leaders dan berbagai internship intensif menjadi jalur favorit fresh graduate untuk masuk ke perusahaan ini. Telkom dikenal agresif melakukan rekrutmen tiap tahun, termasuk melalui kampus recruitment dan hackathon nasional.
4. PT PLN (Persero)
Sebagai penyedia listrik utama di Indonesia, PLN selalu membutuhkan talenta muda yang siap menghadapi tantangan energi nasional. Program PLN Graduate Program (PGP) dan Internship PLN memberi kesempatan bagi mahasiswa dan fresh graduate untuk langsung terjun ke proyek strategis, termasuk di bidang engineering, digitalisasi, dan sustainability.
Baca juga: 7 Peluang Karier Menjanjikan di BUMN untuk Fresh Graduate
4 BUMN ini tidak hanya menawarkan gaji dan benefit yang menarik, tetapi juga peluang pengembangan karier yang luas. Bagi talenta muda, mengikuti program rekrutmen tahunan mereka bisa menjadi langkah awal meniti karier di sektor strategis nasional. Mengetahui BUMN mana saja yang agresif merekrut bisa mempermudah persiapan dan strategi masuk ke perusahaan impian.
